Life coach – Relatie coach – werk coach

Er meer van maken

Life coach  -  Relatie coach  -  werk coach

Je zoekt een coach

Om je persoonlijke ontwikkeling een boost te geven (life coaching of relatie coaching) of voor je werk  (executive coaching, job-coaching of loopbaanbegeleiding).

Er kunnen verschillende redenen zijn waarom je coaching aan het overwegen bent.

De kern ervan is dat je meer van het leven of je werk wilt maken dan je nu ervaart.

Life coaching

Life Coach voor individueel werk
mind your change and change your mind

Life coaching gaat over het verwezelijken van je potentieel en het bewust maken van, en leren omgaan met, belemmeringen die dat in de weg kan staan.

Belemmeringen kunnen bijvoorbeeld bestaan uit het niet effectief om kunnen gaan met stress, communcatie, met (on)veiligheid of (on)voorspelbaarheid. Oude (denk en/of gedrags)patronen kunnen in de weg zitten waardoor je ontwikkelen moeizaam gaat.

Hoe kan een coach daarbij helpen? Bijvoorbeeld door samen te kijken naar hetgeen je ervaart. Je gaat je ervaringen, waarneming en jouw beleving samen met aangereikte hulpmiddelen gebruiken om jezelf (weer) in beweging te brengen en verder te ontwikkelen.

Relatie coaching

Voorbij het gelijk
Relatie coach - comunicatie en verbinding -Sanne Bruijne

Binnen relatie coaching krijg je niet enkel helder wat het wezenlijke probleem binnen de relatie is. We gaan aan de slag met hoe jullie communiceren en verbinding maken. Aspecten die daarbij aanbod komen zijn: Communicatie, intimiteit, identiteit, oude patronen, maar ook het verlangen en de dromen binnen jullie relatie.

We werken in op één volgende sessies, soms korter soms wat langer. Al naar gelang nodig is om jullie weer voldoening in jullie relatie te laten ervaren.

Loopbaan- of job coach

Coaching voor werk: de jobcoach en loopbaancoach

Regelmatig je afvragen hoe je je werk ervaart geeft ruimte voor ontwikkeling en voldoening. Of ervaar je teveel stress en voel je dat je tegen een burn-out aan zou kunnen lopen. De coaching geeft je de mogelijkheid om je loopbaan bij te sturen, van een nieuwe impuls te voorzien of zelfs drastisch van koers te veranderen.

Werken in een omgeving die steeds complexer wordt maakt dat mensen die complexiteit ook ervaren binnen hun werk, of bij het veranderen van en zoeken naar een nieuwe baan.